sporzšdzaprz Rekrutacja

Informacje ogólne

Sprawdz czy Twoi pracownicy kwalifikujš się na szkolenie Klakulator płac

Rekrutacja do projektu ma charakter otwarty.
Rekrutacja jest prowadzona w sposób ciągły od 01.08.2009 r. do czasu wpływu 60 kompletnych zgłoszeń do projektu, najpóźniej do 05.07.2011 r.
Rekrutacja prowadzona jest przez Biuro Projektu.
Zgłoszenia przyjmowane są osobiście w Biurze Projektu oraz za pomocą poczty tradycyjnej.

 Uczestnikiem projektu może być osoba, która:

  • została oddelegowana na szkolenie przez Beneficjenta Pomocy,
  • jest zatrudniona u Beneficjenta Pomocy na podstawie umowy o pracę,
  • posiada miejsce zamieszkania (w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego)
    na terenie województwa łódzkiego,
  • nie jest tymczasowo aresztowana, nie odbywa kary pozbawienia wolności.

Procedura rekrutacji do projektu obejmuje:

  • przyjęcie zgłoszeń do projektu,
  • ocenę formalną złożonej dokumentacji rekrutacyjnej do projektu,
  • ocenę kwalifikowalności przedsiębiorstwa i kandydatów,

ZASADY REKRUTACJI

Warunki rekrutacji i udziału w projekcie, w tym prawa i obowiązku beneficjanta pomocy oraz uczestnika projektu określa REGULAMIN [Pobierz]

  • Każdy Przedsiębiorca wyrażający chęć uczestnictwa w szkoleniach otrzymuje poniższe dokumenty w wersji elektronicznej lub papierowej:
    - Regulamin określający warunki rekrutacji i udziału w projekcie,
      w tym prawa i obowiązku beneficjanta pomocy oraz uczestnika projektu,
    - Kwestionariusz kwalifikacyjny oraz pozostałe załączniki,
    -
    Umowę szkoleniową,
    - Harmonogram szkolenia.
  • Regulamin określający warunki rekrutacji i udziału w projekcie, w tym prawa i obowiązku beneficjanta pomocy oraz uczestnika projektu oraz wzór umowy o przystąpieniu do projektu szkoleniowego - wynikają z Wytycznych sformułowanych przez Ministerstwo Rozwoju Regionalnego i nie mogą podlegać negocjacjom.

KROK 1

Przedsiębiorcy zobowiązani są do zapoznania się z Regulaminem oraz proszeni o
wypełnienie i dostarczenie do Biura Projektu:

  • Kwestionariusza kwalifikacyjnego -
    załącznik nr 1[
    Pobierz] do Regulaminu,
  • oświadczenie Beneficjenta Pomocy o kwalifikowalności pracownika –
    załącznik nr 2,[
    Pobierz]
  • oświadczenie uczestnika projektu o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych – załącznik nr 3,[Pobierz]
  • zaświadczenie o zatrudnieniu i wysokości wynagrodzenia pracownika –
    załącznik nr 4,[
    Pobierz]
  • oświadczenie o spełnieniu kryteriów podmiotowych przez Mikro i Małe przedsiębiorcę oraz oświadczenie o wielkości przedsiębiorstwa –
    załącznik nr 5,[
    Pobierz]
  • oświadczenie o niepozostawaniu w trudnej sytuacji ekonomicznej –
    załącznik nr 6,[
    Pobierz]
  • oświadczenie o niepodleganiu wyłączeniom – załącznik nr 7,[Pobierz]
  • formularz informacji o otrzymanej pomocy publicznej zgodnie ze wzorem określonym w Rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 29 marca 2010 roku wraz z rozporządzeniem zmieniającym z dnia 16 grudnia 2010 w sprawie informacji o otrzymanej pomocy publicznej oraz informacji o nieotrzymaniu pomocy (Dz. U. z dnia 30 grudnia 2010 r.) –
    załącznik nr 8.[
    Pobierz]

Link do identyfikatora gmin (załącznik XLS)

Tabela II kwestionariusza kwalifikacyjnego oraz załączniki nr 2 – 4 winny być sporządzone osobno dla każdego z delegowanych pracowników i indywidualnie podpisane.

Wypełnione dokumenty należy dostarczyć osobiście do Biura projektu lub faksem na nr (42) 630 31 56

KROK 2

Po otrzymaniu wszystkich dokumentów przez SOCO Szyma i Wspólnicy Spółka Jawna zostaną podjęte następujące czynności:

 SOCO Szyma i Wspólnicy Spółka Jawna sporządza Umowę przystąpienia do projektu szkoleniowego.

PODPISANA UMOWA STANOWI JEDNOCZEŚNIE WNIOSEK O PRZYZNANIE POMOCY PUBLICZNEJ MIKRO LUB MAŁEMU PRZEDSIĘBIORCY.

Przedsiębiorca w terminie do 3 dni od daty otrzymania umowy od SOCO Szyma i Wspólnicy Spółka Jawna dostarcza podpisane 2 egzemplarze umowy wraz z:

  • dokument rejestrowy przedsiębiorstwa (wystawiony najpóźniej niż na 3 miesiące przed datą przystąpienia do projektu),
  • kserokopię dowodu osobistego pracowników przystępujących do szkolenia w ramach projektu – obie strony
  • dla podmiotów prowadzących pełną księgowość: kserokopia sprawozdania finansowego za okres ostatnich 3 lat obrotowych, sporządzanego zgodnie z przepisami o rachunkowości

Dokument rejestrowy może być dostarczony jako kopia poświadczona za zgodność z oryginałem na każdej ze stron, przez osobę upoważnioną w dokumencie rejestrowym do reprezentowania Przedsiębiorcy.

Podpisane dokumenty winny zostać dostarczone (listem, kurierem lub osobiście)
na adres:

SOCO Szyma i Wspólnicy Spółka Jawna

90-249 Łódź, ul. Stefana Jaracza 45
z dopiskiem na kopercie:

Projekt ”Szkolenia ogólne dla kadry zarządzającej i pracowników przedsiębiorstw z obsługi oprogramowania do zintegrowanego zarządzania przedsiębiorstwem (tzw. ERP) opartego na technologii SQL”

Dalsza dokumentacja uczestnictwa w projekcie odbywa się zgodnie z postanowieniami Umowy szkoleniowej.

KROK 3

Po zakończeniu udziału w projekcie:
Beneficjent pomocy zobowiązany jest dostarczyć oświadczenie poświadczające wysokość wkładu w postaci wynagrodzeń - załącznik nr 10 [Pobierz] do Regulaminu w terminie do 3 dni od daty wypłaty wynagrodzenia za miesiąc, w którym pracownik Beneficjenta pomocy zakończył szkolenie w ramach projektu

POMOCNE LINKI:
Link do
strony UOKiKu; Link do strony EFS www.efs.gov.pl

CZŁOWIEK - NAJLEPSZA INWESTYCJA